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总裁助理(商品管理方向)

职责


1、结合品牌定位、年度经营目标制定品牌的商品发展策略,规划产品线,编制商品组合、品类计划、上市节奏等
2、 组织进行国内外时尚市场调研,收集流行趋势、竞品市场信息、顾客需求反馈,及时调整产品结构,满足市场需要
3、 组织市场与设计团队共同制定商品品类需求计划,参与前期产品规划、开发与定价
4、 分析需求与过往销售数据,制定品牌每季商品企划的季节定位、季节主题、季节推广方案,输出实体店的商品陈列搭配组合,指导产品在线上、线下的展示、陈列、传播方案,提高顾客对产品的感知度、美誉度
5、 整体上把握品牌的产品开发进度、上市和销售周期,跟踪、监控商品在实体店、装扮灵及微商城等线上线下终端的新品上架和销售趋势,并提出产品优化建议
6、 协调各部门和资源,主导各类线上线下推广活动的商品展示、时尚走秀以及订货会产品策略等相关事宜,保障品牌推广与销售目标顺利达成
7、 持续研究顾客喜好,不断提出产品优化建议,跟踪产品的品质反馈,倾听顾客意见,推动制造、采购、品控、结构建模等各部门提高工作质量,确保件件达到精品水准 


资质要求


1、全日制大学本科以上学历,市场营销、服装设计等相关专业
2、 对市场及时尚行业有敏锐的洞察力,善于分析目标顾客的消费需求,具备一定产品分析能力和审美水平,掌握高端女装行业商品管理的工作方法
3、 5年以上销售管理、市场营销或商品管理岗位工作经验,在中大型高端女装企业任职经理级以上岗位不少于3年
4、 具有良好的沟通协调能力、勇于创新的精神,主动思考,我挑战
5、 接受公司“博爱奋斗、创新务实”的文化,事业心强,愿与公司长远合作、共创发展

智化工程师

职责


1、根据公司战略规划和年度计划按时准确地完成上架款式主数据维护,在PLM系统中新建智库款,跟进全品类款式所涉及到的下单、生产、数据、物料等问题
2、 不断丰富智能研发数据库,打造智能化设计服务平台,为应用设计师提供丰富的组合设计数据
3、 规范设计数据库中的部件名称、图片,使设计数据库的使用更加方便快捷
4、 不断完善赢智尚品牌部件形状分类,标准化各品类设计部件模板,间接提高智能产线精益制造的生产效率
5、 完善后台系统的业务逻辑,满足顾客对个性化定制的各类需求。 


资质要求


1、大专及以上学历,服装与设计工程相关专业
2、 2年以上工艺/纸样/设计相关经验,熟悉CAD服装制版软件
3、 熟悉服装设计、纸样、工艺等具体细节及工作流程
4、 沟通能力强,能协调产线问题处理,工艺自动化沟通,纸样建模沟通
5、 工作认真,责任心强,学习能力强,具有较强的逻辑思维能力和钻研精神研精神
6、 主动性强,工作问题能及时沟通解决,能按照月度计划完成工作。

结构工程师

职责


1、研究女装各类基准款型,构建和优化数字化、参数化建模,制定各类建模标准文件
2、 负责全品类女装部件模型的参数化研发和测试
3、 优化部件公式间的逻辑关系,确保纸样模型能够满足全体型全智能量体定制和靠码定制模式
4、 负责女装部件的延展设计和组合测试
5、 运用赢智尚CAD或立裁进行较复杂版型的设计和头样制作,并及时修改、完善版型
6、 跟进服装生产流程,及时发现各类生产工艺问题,并与上下游相关人员沟通解决问题,保证产品符合相关功能指标要求,符合设计师意图
7、 负责智能设计平台CAD、PLM中部件属性、组合家狗狗逻辑进行优化和维护
8、 负责前端设计或订单工艺变化、绣花、装饰细节等能在CAD中自动实现,使服装款式研发设计和定制更具个性化、多样性,包容性
9、 负责定制订单检查,顾客反馈问题分析解决,产线部件工艺标准优化,使产线生产流程顺利
10、 负责赢领智尚各品类模板对赢家各品牌的推广应用,负责跟进赢领智尚的合作大客户使用赢领智尚研发平台进行款式设计打板和下单工作。 


资质要求


1、大专及以上学历,服装与设计工程相关专业
2、 5年以上品牌纸样工作经验,精通服装制作工艺,通晓面料性能
3、 精通服装结构设计,能将平面与立体结合使用,对品牌女装版型有独特的见解,能够解决各种版型技术问题
4、 熟悉女装流行趋势、充分理解品牌风格定位,对服装有审美鉴赏能力
5、 能把握各年龄段人体结构变化,熟练掌握赢智尚CAD软件操作。

Java开发工程师

职责


1、参与公司软件系统的需求调研与需求分析,系统功能模块的设计,撰写概要设计和详细设计文档,接口文档等
2、 独立承担功能模块的开发,负责系统服务接口及功能模块的设计开发工作
3、 维护系统稳定,及时解决系统问题及bug
4、 负责相应相对简单的性能调优
5、 完成所负责系统的业务日志监控、技术支持性工作
6、 完成上级交办的其他事项。 


资质要求


1、本科及以上学历,计算机、软件,数学等相关专业
2、 3年以上Java开发经验,熟练掌握Java的反射,集合,多线程等技术
3、 能够独立承担业务系统的某一个模块的开发任务,包括主数据、比较复杂的单据(例如定制订单)、数据接口、日志、比较复杂的报表(例如:定制订单进度看板)
4、 熟练掌握Java操作Excel之Poi、Html、Css、 JavaScript,、 Ajax、JSON、jQuery,熟练掌握消息中间件,例如ActiveMQ等
5、 熟练掌握Maven,Shiro,Redis,ElasticSearch, Swagger2等
6、 熟练掌握SQL语法,能实现比较复杂的sql语句,例如级联查询,利用索引等
7、 学习能力强,酷爱技术,富有钻研精神,责任心强
8、 良好的团队合作意识,善于沟通,能承担比较高强度的工作压力

市场部总监

职责


1、协助总裁管理赢智尚品牌事业部的日常工作,制定公司市场拓展战略,参与其职责领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成做出贡献
2、 制定品牌发展战略、中长期传播规划、阶段性宣传策略与推广计划,并负责调配资源推进落地实施,提高“赢智尚”品牌知名度和美誉度
3、 根据公司确立的各种商业模式,制定营销战略规划、销售模式、客户开发策略,以及年度销售目标、费用预算及推广计划等,并组织实施、达成销售业绩和经营利益
4、 打造辐射面广泛的直营旗舰店,建立完善的零售体系,并不断优化、复制到加盟商、代理商门店,帮助、指导客户提升业绩
5、 制定个定加盟商拓展方案及管理体系,开发有潜力的新客户,维护老客户良好、稳定的合作关系
6、 指导、帮助团队成员开发优质团定客户资源,亲自参与大客户开发与维护工作,达成销售目标
7、 利用各种有效渠道、资源,策划线上、线下销售推广活动,帮助业务团队拓展客户和提升销售业绩
8、 监控部门年度、季度与月度的销售计划、费用支出及回款的执行情况,对异常状况及时协调处理,保障经营总目标达成
9、 负责本部门人员的管理、考核、带练、培养等工作 


资质要求


1、全日制大学本科以上学历,市场营销、工商管理类或相关专业毕业
2、 十年以上全渠道市场营销工作经验,在中大型消费品类企业任职市场总监或同等岗位三年以上
3、 在品牌消费品领域,有多年销售管理的实战经验及突出的业绩表现
4、 具有良好的沟通能力、勇于开拓的精神、优秀的团队管理与建设经验
5、 接受公司“搏爱奋斗、创新务实”的文化,事业心强,愿与公司长远合作、共创发展
6、 工作地点:深圳/福田

需求分析工程师

职责


1、负责项目立项和整理实施计划,协助项目经理编写项目可行性分析报告
2、 进行需求调研和蓝图规划,编写需求规格说明书,针对专题问题设计多种业务和技术的解决方案
3、 负责业务和功能的需求分析,绘制系统原型图
4、 开发方案设计与单元测试,编写开发说明书或系统设计文档,向开发团队说明需求
5、 协助项目经理跟进开发进度,并及时反馈需求变更状况与测试反馈情况
6、 组织业务部门的关键用户开展业务场景模拟测试和跨系统的相关接口测试或移动终端功能测试
7、 做好上线准备,组织收集主数据,并协调完成系统的初始化
8、 组织并协调对关键用户的最终培训,并指导关键用户培训最终用户,制定切实可行的系统上线切换计划与上线检查清单
9、 协助项目经理完成系统上线工作和建立运维团队,做好项目移交工作 


资质要求


1、本科及以上学历,计算机、经济管理、财务、统计、数学、信息技术等相关专业
2、 2年以上服饰零售或服装生产行业系统软件需求分析、系统分析与设计工作经验,1年以上软件开发工作经验,有智能工厂MES经验优先
3、 熟悉软件工程理论和产品开发流程,熟悉体系架构设计
4、 熟悉品牌服饰企业的生产制造流程,具备丰富的服装业行业知识
5、 熟悉需求调研方法,具有较强的业务流程及业务模型分析设计能力,能熟练的编撰业务需求文档、业务分析报告、技术方案和培训文档,具备良好的方案宣讲能力和需求评审能力
6、 至少熟悉一种开发语言和关系型数据库,有较强的文档编写能力,熟悉CMM/CMMI文档规范者和具有PMP认证或其他项目管理认证者优先
7、 熟练运用Office办公软件以及Visio/思维导图/Axure原型设计等常用的工具软件
8、 具备良好的沟通表达能力和逻辑思维能力,有责任心、上进心,对工作充满热情,具备较强的抗压能力

车版

职责


1、完成赢智尚版房整件衣服的制作
2、 完成上级交代的其他任务 


资质要求


1、初中及以上学历,熟悉时装、中高端女装的衣服制作,精通时装制作工艺
2、 沟通表达良好,有团队精神,能吃苦耐劳

服装标准化工艺高级工程师

职责


1、协助总监建立工艺标准化体系(含框架文件、文档、视频、实物、数据库)。搭建工艺技术标准化管理体系,为公司智能制造转型提供技术标准化的支持与保障
2、 负责标准工艺培训与推广落地。对内部生产车间工人进行标准工艺技术的培训与推广,监督生产一线人员按标准规范操作,确保产品质量和生产效率
3、对外部OEM客户的服装款式提供标准化工艺方案,推动标准工艺在品牌设计前端的应用
4、 参与疑难技术攻关。对特殊面料、瓶颈工序深入研究,为生产一线提供工艺解决方案
5、 负责技术革新与自动化推广。负责工艺优化、模板开发,推动生产工艺改进和自动化工具、设备的应用 


资质要求


1、本科及以上学历,IT、服装设计、服装工程等相关专业
2、 有高端女装公司8年以上工艺技术相关岗位工作履历,精通高端女装的工艺流程及技术、品质要求,熟悉面料性能
3、有服装智能制造项目经历者优先
4、 对工业4.0有浓厚的兴趣,愿投身于服装行业智能制造的变革之路
5、 具有较强创新意识、系统思维能力、文件编写能力,以及良好的沟通、协调、组织能力
6、 认同公司“搏爱奋斗、创新务实”的文化,事业心强,愿跟随企业长期发展
7、 工作地点:深圳/龙华

设计师

职责


1、具备敏锐的眼光和较强的时尚预测能力,抓住流行元素,把握服饰的色彩,面料等流行趋势,并能够很好的运用在产品设计中
2、 针对公司定位以及智能研发平台系统规则,负责按计划和品类完成款式开发设计
3、 参加市场调研和服装展会,收集核心顾客的特征,了解顾客潜在需求
4、 及时与建模师、车版师沟通,确保款式样衣准确,完成样衣评款工作,版型结构调整到理想状态
5、 参与新品的评款会、订货会
6、根据评款意见调整款式、面料、色彩,确保产品满足市场需求
7、 配合市场部各类定制活动的现场支援,包括展会、走秀,新店开业,加盟活动等 


资质要求


1、本科及以上学历,服装设计相关专业
2、 5年以上国内高端品牌设计工作经验
3、 创新意识强,对服装行业智能制造发展有一定的兴趣
4、 对面料选择与运用、版型结构、工艺做工技术有一定的把控能力
5、 对国际国内女装市场、各品牌风格定位非常了解
6、 责任心强,团队意识强,沟通表达及组织协调能力较强
7、 有御寒服、裤子等品类相关工作经验的优先
8、 工作地点:深圳/福田

品质主管

职责


1、负责品质管理质量体系化建设,对检验涉及到的各类标准进行标准化方案建设
2、 针对OEM订单,从原材料、裁剪、车缝、专机、包装等重大节点,提供标准化检验流程制度管控与建设
3、 对EPS工厂和智慧工厂的生产质量进行管理与指导,确保生产品质稳定
4、 对公司新款试穿与物流抽查的合格率负责,确保入库抽查合格率不低于98%
5、 收集整理生产制程中返修率最高的工序,分品类组织专题研讨,优化改善方案,提升车缝一次良品率
6、 收集整理影响裁剪质量的重大异常案例,组织专题研讨,形成裁剪标准化方案,培训指导解决
7、 对市场投诉以及工厂有争议的重大案例,协助解决并形成标准方案减少后续同类问题产生
8、 整理品质标准与技能方面的课程协助人力资源部进行开发
9、 对QC\QA和各工厂品质人员定期开展标准作业和品质管理方面的指导与培训带练
10、 对品质人员做到相互帮助合理调配管理,结合现场案例定期组织品质例会,加强品控人员责任心 


资质要求


1、大专及以上学历,服装纺织类相关专业
2、 3年以上品质检验、跟单及现场处理经验和2年以上大型时装品质管理经验
3、 熟悉服装工序,工艺品质检验流程和单件流检验相关知识,能独立完成质量管理体系化建设与培训
4、 善于处理品质争议与投诉,并能提供解决方案
5、 具备良好的文字功底和系统学习能力,善于总结和分析,沟通能力较强

ABAP开发工程师

职责


1、负责赢领智尚供应链软件系统具体的ABAP开发工作,建立ABAP开发工作的技术规范并并实施落地
2、 配合实施顾问、产品经理完成需求文档中的SAP-FMS开发需求
3、 为实施顾问、产品经理提供解决疑难问题的技术支持
4、 配合运维顾问检测出现问题的SAP客制化功能、报表和接口
5、 作为核心人员参与到公司SAP FMS相关的项目实施工作,对开发测试流程进行规范化的管理,包括对外包ABAP人员的管理
6、 配合实施顾问、产品经理完成SAP-FMS周边的供应链业务系统的Java开发工作
7、 完成职责范围内的其他日常FMS系统日志监控、技术支持性工作 


资质要求


1、大专及以上学历,计算机、统计、数学、信息技术及相关专业
2、 3年以上大型ERP软件开发经验
3、 至少有一个SAP AFS/FMS项目的成功实施经验,并在项目中担任甲方或乙方的ABAP开发工程师
4、 具备扎实的计算机软件、硬件、网络技术基础知识
5、 熟悉SAP ERP常规模块(SD/MM/PP)基本流程与功能,工作认真、交付严谨、善于合作,善于开发技术的学习钻研
6、 熟悉ABAP开发语言和开发平台
7、 精通数据库表基本知识、数据关系、OPEN SQL,熟悉ABAP程序常用的测试调试方法
8、 工作地点:深圳/福田

CAD产品工程师

职责


1、参与业务需求调研,负责需求的收集和整理,在产品经理的指导下修改或编写研发平台相关ORD、BRD、PRD文档,输出低保真原型
2、 负责现有项目的运维工作,跟进研发平台运营需求,在产品经理的指导下设计产品的迭代需求
3、 完成产品经理交代的其他工作 


资质要求


1、任职资格: 本科及以上学历,计算机、软件工程、服装工程相关专业,1年以上软件行业工作经验或软件产品设计经验
2、 熟悉业务需求分析、产品功能设计、业务流程设计,有一定的需求调研经验
3、 熟悉服装公司业务流程,如产品企划、设计、采购、生产、销售等
4、 熟悉Axure、墨刀、visio、Word、PPT、Xmind/MindManager等工具,熟悉或了解CAD软件,有服装CAD经验更佳
5、 善于合作协调沟通,思维敏捷,具有良好的书面和口头表达能力
6、 思维活跃,逻辑清晰,对用户体验敏感,有较强的洞察能力、创新意识和责任心
7、 工作地点:深圳/福田

培训督导

职责


1、根据培训计划,制作相关培训课件
2、 组织实施店铺相关知识培训,包括:量体技能、销售技巧、搭配、陈列、VIP管理等
3、 通过现场辅导带练,有效提升员工专业水平和销售能力,促进销售目标的达成
4、 负责旗舰店的培育与带练,指导店长开展包括店铺销售计划制定等各项工作
5、 收集顾客及门店反馈的有效信息,联动业务部门有效开展PDCA闭环管理,不断提升顾客对品牌的美誉度 


资质要求


1、本科及以上学历,服装设计或市场营销类专业为佳
2、 2年以上时尚行业相关督导带练经验
3、 形象好、气质佳,性格活泼开朗,身高158CM以上
4、 熟悉服装版型、面料、设计等专业知识,同时对新事物具有较强敏锐度
5、 熟悉服装定制店的运营模式及业务流程为佳
6、 沟通表达能力、执行力强,富有团队精神,能适应阶段性出差
7、 工作地点:深圳/福田

加盟拓展经理/主管

职责


1、了解定制品牌、高级男装、中大淑女装市场情况,熟悉区域加盟市场,并建立与客户及商场的业务关系,拥有一批自已的客户
2、 市场信息收集与调研,收集对标品牌、加盟客户资料,政策信息,商圈信息等
3、 开发与跟进目标客户,做好开店计划并严格执行
4、 跟进加盟客户的合作洽谈、签约、续约、解约等工作
5、 开店选址,根据市场的综合情况,为加盟商筛选出有利的地理位置
6、 加盟客户关系维护,保持日常的业务沟通,协助加盟客户解决商场的突发事务
7、 新品牌“赢智尚”全智能制造,加盟模式与常规品牌完全不同 


资质要求


1、大专及以上学历,市场营销类或服装设计类优先
2、 熟悉招商运营流程,掌握市场营销、法律等知识,熟练运用招商技巧和策略
3、 熟悉服装定制店运营模式、业务流程、产品投放等经验
4、 熟悉市场营销学、公关学、服装设计相关等知识
5、 具备良好的品行及职业操守,能承受较大的工作压力并适应出差
6、 工作地点:深圳/福田

GST专员

职责


1、接收样衣,及时对样衣工艺进行智化,对工艺制作流程的正确性负责
2、 沟通新工艺的做法和特殊工艺的工艺路线,并提出合理性的建议
3、 对智化款式详细资料的录入、前后图片的拍摄与上传
4、 添加新增工艺数据,保证数据的合理性,检查工序的完整性
5、 收集各产线负责人对品类工艺路线的建议,并反馈给GST组长
6、 依据整体需求进度,款式智化服从内部协调
7、 完成上级领导交代的其他工作 


资质要求


1、高中及以上学历,3年以上GST\GSD同岗位工作,3年缝制经验
2、 熟悉品类生产部件区工艺路线工序流程主框架和现场设备摆布
3、 精通GST\GSD动作经济原则,能独立进行工艺标准进行动作分析
4、 掌握工序与站位设备的关联关系,精通服装缝制技术,熟悉各品类服装结构,具备成衣制作的技能
5、 熟练应用GST\GSD及office办公软件
6、 沟通表达能力强,思维敏捷,具备责任心和团队合作精神
7、 认同公司“博爱奋斗、创新务实”的文化,事业心强,愿跟企业长期发展
8、 工作地点:深圳/龙华